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    奮楫揚帆啟新程 砥礪奮進開新局
    來源: | 作者:今日港陸 | 發布時間: 2023-01-29 | 1390 次瀏覽 | 分享到:


     1月29日上午,港陸公司召開2023年工作推進動員會,黨委書記、總經理趙振濤,常務副總經理戴開發,財務總監張宗悅,副總經理韋劍飛、段如剛、李好飛、高學偉、張中平、郝永林,黨委副書記、工會主席李金忠出席會議,各廠部室負責人參加會議。副總經理韋劍飛主持會議。

     會議聚焦新一年目標任務,動員各級管理人員發揮中流砥柱作用,深入貫徹公司2022年度總結表彰暨2023年工作動員大會精神,進一步統一思想,凝心聚力,為開創2023年工作新局面打好基礎。



     會上,公司黨委書記、總經理趙振濤作重要講話。他圍繞港陸公司2023年工作如何開好局、起好步,提出四點要求:



     1.正確認識行業發展形勢,堅定做好全年工作的信心和決心。過去一年,受疫情影響,國內外經濟持續低迷,鋼材價格一路走低,鋼企大面積虧損,大部分鋼企業面臨生存危機。新的一年,隨著國家一系列刺激經濟政策和助企紓困政策的落地實施,希望大于困難,機會多于挑戰,大家要進一步統一思想,認清形勢,堅定信心,以嶄新的面貌、飽滿的精神和昂揚的斗志,團結帶領廣大員工踔厲奮發、苦干實干,積極投身2023年各項工作,為推動公司高質量發展貢獻全部力量。

     2.明確目標,細化措施,壓實責任,確保年度任務目標圓滿完成。目標已經明確,任務非常艱巨,希望各部門進一步強化責任意識,按照職責分工,結合工作實際,將各自任務目標層層分解,細化措施,壓實責任,科學擺布,統籌推進。要強化大局意識,牢固樹立公司上下一盤棋思想,正確處理局部與全局、眼前與長遠的辯證關系,主動與兄弟部門精誠團結、密切協作、合力攻堅。要發揚“嚴、高、快、實”作風,做到腳踏實地、真抓實干、勇于擔當,不講條件、不講代價,不折不扣地貫徹落實董事會作出的工作部署,確保2023年任務目標圓滿完成。

     3.突出重點,把握方向,堅定貫徹低成本戰略。面對復雜局面,各級各部門都要緊緊圍繞效率提升、降本增效、精益運營等方面做文章,千方百計降低生產經營成本,有效應對市場挑戰。要以總體效益最優為原則,制定最優的配料結構、配礦結構及爐料結構,降低材料成本。要更加注重市場調研,密切關注市場供求關系變化,優化庫存和采購節奏,確保大宗原燃料和備品備件實現低成本采購。要創新銷售思路,圍繞客戶和渠道做文章,保證訂單的穩定性和連續性。要樹立系統成本管理理念,抓好成本核算和分析等基礎性工作,推進全員、全過程、全工序成本管控。要強化資金流風險管控,確保資金安全;加強全面預算管理,嚴格控制壓縮非生產性支出。進一步強化物流管理,提升物流系統降本創效能力。以中咨公司節能診斷為契機,本著“動作小、投資少、見效快、提升大”的原則,強力推動全系統、全工序節能降耗工作。

     4.凝情聚力,打造特色企業文化。要大力推進機構改革和員工隊伍優化,進一步提升管理效能和員工隊伍整體素質。要持續完善任人唯賢、唯才是舉的干部人才選拔任用機制和優勝劣汰的淘汰機制,為干部職工創造公平競爭的環境。大力加強干部隊伍和具有管理職能崗位員工的廉潔從業教育,做到干凈做事、清白做人。各級管理人員要自覺做到勤于學習、求真務實、嚴謹細致、勇于擔當。要發揮黨委、工會密切聯系職工的特殊優勢,繼續加強企業文化建設,不斷豐富企業文化建設內涵,努力營造尊重人、理解人、關心人、依靠人、發展人、服務人,以人為本的企業環境,形成企業為職工著想,職工以企業為家的濃厚氛圍。

     趙振濤指出:新年新氣象、新年新希望、新年開新局。2023年讓我們在董事會的堅強領導下,進一步認清形勢,堅定信心,勇毅前行,用擔當彰顯忠誠,用實干踐行使命,凝聚起上下同心、團結奮斗的強大力量,為實現全年生產經營目標不懈奮斗!

     會上,常務副總經理戴開發、副總經理段如剛就做好分管工作提出指導意見;相關單位負責人分別就做好2023年工作及攻關目標做表態發言。





     奮楫揚帆啟新程,砥礪奮進開新局。在新的一年,勤勞奮進的港陸人將以“起跑就是沖刺、開賽即是決賽”的拼搏姿態,立足當下、奮發敬業、書寫擔當,為開創2023年各項工作新局面努力奮斗!


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